UNIRSM Piano di studi Tirocinio formativo o stage

Tirocinio formativo o stage

Anno

3

Semestre

1

CFU

51

Obiettivi

  • Consentire allo studente di effettuare una esperienza significativa, dagli elevati contenuti formativi, a confronto con i reali problemi aziendali. Il tirocinio rappresenta, infatti, un’importante esperienza formativa e di orientamento, progettata e realizzata per avvicinare lo studente al mondo del lavoro, fornendo la possibilità di una prima esperienza formativa e di orientamento al lavoro;
  • Favorire, da parte dell’Università, un costante aggiornamento sulle reali esigenze del mondo imprenditoriale e produttivo per una corretta progettazione e programmazione degli interventi;
  • Trasformare i tirocini in un reale servizio alle imprese;
  • Consentire alle aziende coinvolte di approfondire la conoscenza della organizzazione universitaria e delle caratteristiche dei servizi ottenibili;
  • Creare le premesse per future collaborazioni tra Università e imprese.

Contenuti dell’insegnamento

Al terzo anno lo studente deve svolgere un tirocinio curriculare di 1020 ore. Lo stage o tirocinio formativo e di orientamento è un periodo di formazione presso un’azienda o un ente privato o pubblico. Il tirocinio ha lo scopo di realizzare momenti di alternanza fra studio e lavoro nell’ambito dei processi formativi e di agevolare le scelte professionali mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro.

L’Università mette a disposizione gli strumenti operativi per l’avvio e la gestione degli “stage”, offrendo un valore aggiunto alla formazione dei propri studenti e un’assistenza agli operatori addetti agli stage stessi.
Gli stage sono svolti sulla base di apposite convenzioni, predisposte dall’Università, che disciplinano i rapporti tra gli enti. Per ogni singolo stagista viene, inoltre, redatto un progetto formativo e di orientamento, nel quale si definiscono gli obiettivi e le modalità dello stage.

Lo “stage” non è considerato rapporto di lavoro subordinato e quindi non comporta l’obbligo di retribuzione da parte dell’Azienda, Impresa o Ente, né quello previdenziale. È rivolto agli studenti che devono (o vogliono) svolgere un periodo di formazione professionalizzante per acquisire i CFU previsti nella programmazione didattica del Corso di studi.

Costruzioni e Gestione del Territorio
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