UNIRSMPersone Alberto Levi

Alberto Levi

Capitolati e contratti di appalto per le costruzioni civili Elementi di diritto privato e di diritto agrario

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Profilo biografico

Nasce a Modena nel 1967.
Si laurea il 4 marzo 1991, in Giurisprudenza, presso l’Università di Modena, con la votazione di 110/110 con lode, discutendo una tesi in Diritto del lavoro;è professore di ruolo di prima fascia di Diritto del lavoro nell’Università di Modena e Reggio Emilia, presso il Dipartimento di Economia Marco Biagi; dal 2008, è inoltre professore a contratto nell’Università di Stato della Repubblica di San Marino.

È presidente della Commissione di certificazione dei contratti di lavoro, istituita presso la Fondazione Marco Biagi dell’Università di Modena e Reggio Emilia e dal 2017 al 2020 è stato presidente del Corso di Laurea Magistrale in Relazioni di lavoro del Dipartimento di Economia Marco Biagi dell’Università di Modena e Reggio Emilia.
È avvocato ed è iscritto dal novembre del 1995 nell’Elenco Speciale dei Professori universitari ordinari e associati e Ricercatori che hanno optato per l’impiego a tempo pieno dell’Ordine Forense di Modena;
è componente: del comitato di redazione della Rivista Il diritto del mercato del lavoro, Edizioni Scientifiche Italiane, Napoli; del consiglio editoriale della “Revista Mestrado em Direitos Humanos Fondamentais” dell’Università Unifieo di Osasco (San Paolo – Brasile); del comitato scientifico della Revista do Programa de Mestrado em Direito da Universidade da Amazonia (Brasile).

È socio dell’Associazione Italiana di Diritto del lavoro e della Sicurezza Sociale (A.I.D.La.S.S.), è membro corrispondente dell’Academia Breasileira de Direito do Trabalho – Brasile; è membro corrispondente dell’ Academia Sul-Rio-Grandense de Direito do Trabalho (Brasile).
Negli anni accademici 2007/2008 e 2010/2011 è stato v1S1tmg Professor dalla Facultade de Direito della Università Statale di San Paolo – Brasile (USP), tenendo insegnamenti di Diritto del lavoro italiano e di Diritto sindacale italiano, nell’ambito del Corso di Pos­graduaçao, della durata di due settimane ciascuno.
È stato vicepresidente del Comitato direttivo dell’Associazione Iberoamericana di Diritto del lavoro e della sicurezza sociale; è stato relatore ed interventore a numerosi Congressi nazionali ed internazionali di Diritto del lavoro;

Pubblicazioni

È autore di oltre novanta pubblicazioni scientifiche in italiano, in portoghese, in inglese e in spagnolo, tra cui tre monografie, una voce enciclopedica e articoli e contributi pubblicati sulle principali riviste e case editrici del settore.

lista delle ultime pubblicazioni

  1. Sub art. 2126 c.c., in Codice civile annotato con la dottrina e la giurisprudenza, a cura di Giovanni Perlingieri, Libro V, Tomo I, Artt. 2060-2361, Edizioni Scientifiche Italiane, Napoli, 2010, pp. 413-423.
  2. Intervento, in La figura del datore di lavoro. Articolazioni e trasformazioni. In ricordo di Massimo D’Antona, dieci anni dopo, Atti del XVI Congresso Nazionale di Diritto del lavoro AIDLASS, Catania, 21-23 maggio 2009, Giuffré Editore, 2010, pp. 302-306.
  3. As demissões de trabalhadores subordinados no ordenamento italiano, in N. Mannrich, coordenador, Reforma do mercado do trabalho. A experiencia italiana, LTR, São Paulo, 2010, ISBN 978-85-361-1524-5, pp. 53-58.
  4. Regulation of rural labor in the Italian legal framework, in Renato Buranello, André Ricardo Passos de Souza, Ecio Perin Junior, Coordinators, Agribusiness Law. Market, Regulation, Taxation and Environment, Ibrademp – Quartier Latin Editora, São Paulo, 2010, ISBN 85-7674-473-2, pp. 1043-1051.
  5. A tutela da personalidade no ordenamento italiano, in Nelson Mannrich, Gustavo Vogel, Valdir Florindo, Yone Frediani, (coordenadores), Reconstrução do direito do trabalho, LTR, São Paulo, 2010, ISBN 978-85-361-1641-9, pp. 255-261.
  6. Il distacco del lavoratore (art. 30, D.Lgs. 10.9.2003, n. 276), in Roberto Pessi, a cura di, Codice commentato del lavoro, Torino, 2011, pp. 396-405 (ISBN 978-88-598-0503-8).
  7. La disdetta degli accordi collettivi, in Dir. prat. lav., n. 6 del 2011, pp. 358-362.
  8. Preavviso di licenziamento e teoria dell’efficacia obbligatoria, in Dir. prat. lav., n. 11/2011, p. 627-632.
  9. Regulamentação do trabalho rural no ordenamento italiano, in Renato Buranello, André Ricardo Passos de Souza, Ecio Perin Junior, Coordenadores, Direito do agronegòcios, Quartier Latin Editora, São Paulo, 2011, ISBN 85-7674-526-7, pp. 1005-1013.
  10. Tutela del lavoro e tutela dell’ambiente: divergenze e convergenze di due ordinamenti a confronto, in Studi in onore di Tiziano Treu, Lavoro, istituzioni, cambiamento sociale, vol. II, Contratti di lavoro, Jovene Editore, Napoli, 2011, pp. 1103-1113 (ISBN 978-88-243-2048-1).
  11. La certificazione delle tipizzazioni di giusta causa e di giustificato motivo di licenziamento, in F. Basenghi – A. Russo (a cura di). Giustizia del lavoro ed effettività dei diritti. Contributi sulla legge n. 183/2010, vol. 1, Giappichelli Editore, Torino, 2012, pp. 49-56.
  12. Contratto di lavoro e recesso del dipendente, Giappichelli Editore, Torino, 2012, pp. 1-241 (ISBN/EAN 978-88-348-2806-9).
  13. A sucessão no contrato de trabalho, in Nelson Mannrich, Gustavo Vogel, Valdir Florindo, Yone Frediani, (coordenadores), Atualidades do direito do trabalho, LTR, São Paulo, 2012, ISBN 978-85-361-2108-6, pp. 149-152.
  14. Le dimissioni del lavoratore, in G. Pellacani, a cura di, Riforma del lavoro. Tutte le novità introdotte dalla legge 28 giugno 2012, n. 92, Giuffré Editore, Milano, 2012, pp. 317-337.
  15. Dimissioni e risoluzione per mutuo consenso: nuova regolamentazione, in Dir. prat. lav., n. 6 del 2013, pp. 427-431.
  16. La conciliazione nel diritto del lavoro italiano e la funzione di deflazione del contenzioso giudiziario, in Luciana Aboim Machado Gonçalves da Silva, organizadora, Mediação de conflitos, Editora Atlas, São Paulo, 2013, pagg. 337-341 (ISBN 978-85-224-7644-2).
  17. Le dimissioni del lavoratore subordinato, in G. Pellacani, a cura di, I licenziamenti individuali e collettivi, Torino, Giappichelli Editore, 2013, pp. 65-90.
  18. O direito do trabalho da crise, in Nelson Mannrich, Gustavo Vogel, Valdir Florindo, Yone Frediani, (coordenadores), Novos temas e desafios no mundo do trabalho, LTR, São Paulo, 2013, ISBN 978-85-361-2626-5, pp. 177-183.
  19. Il contratto di apprendistato riformato, tra finalità occupazionali ed esigenze formative, in Rivista italiana di diritto del lavoro, 2013, I, pp. 577-607.
  20. Il controllo informatico sul lavoratore, Studi di diritto del lavoro. Collana diretta da Luisa Galantino e Salvatore Hernandez, n. 31, Torino, Giappichelli Editore, 2013, pp. 1-202 (ISBN/EAN 978-88-348-7294-9).
  21. Voce Contratação coletiva do trabalho, in Dicionário brasileiro de Direito do Trabalho, in José Augusto Rodrigues Pinto-Luciano Martinez-Nelson Mannrich, coordenadores, São Paulo, 2013, LTR Editora, pag.101.
  22. Riforma delle pensioni e crisi economica in Europa: il quadro italiano, in Gabriela Mendizábal Bermúdez (coordinadora), Envejecimiento poblacional y protección social, vol. II, Estudios internacionales, Editorial Fontamara – Universidad Autónoma del Estado del Morelos, Mexico Districto Federal, 2014, pp. 287-291 (ISBN 978-607-736-057-5).
  23. I riflessi soggettivi delle specificità di regolazione della sicurezza sul lavoro: il rappresentante del datore di lavoro committente, in Quaderni Fondazione Marco Biagi, Saggi, n. 2/2014, pp. 1-14 (ISSN 2239 – 6985).
  24. A certificação do contrato de prestação de serviços e as controvérsias sobre o tema da qualificação da relação, in Yone Frediani (coordenação), A valorização do trabalho autônomo e a livre-iniciativa, Porto Alegre, 2015, pp. 13-21 (ISBN 978-85-85275-42-6).
  25. Il lavoro parasubordinato organizzato dal committente, in Colloqui giuridici sul lavoro (a cura di A. Vallebona), 2015, pp. 68-69.
  26. La politica di riordino dei tipi contrattuali, il rilancio occupazionale e la nuova disciplina dell’apprendistato, in Massimario di giurisprudenza del lavoro, n. 12 del 2015, pp. 826-835.
  27. Il diritto del lavoro di fronte all’esigenza di tutela occupazionale: dal contratto di apprendistato, al contratto a tutele crescenti, in Quaderni di Economia del lavoro, n. 103 del 2015, Welfare e occupazione, a cura di R. Livraghi-A. Barani, ISSN 0390-105X, pp. 245-259.
  28. Meio ambiente de trabalho e desenvolvimento sustentável: a responsabilidade socioambiental na legislação italiana e na União Europeia, in Nelson Mannrich, Gustavo Vogel, Rodolfo Pamplona Filho, Valdir Florindo, Yone Frediani, (coordenadores), Responsabilidade socioambiental. Novos desafios no Direito do trabalho, Editora Magister – Lex Magister, Porto Alegre, 2016, ISBN 978-85-85275-52-5, pp. 33-46.
  29. La ridefinizione dell’assetto regolativo dei controlli a distanza, quale tassello di una più complessiva riforma del diritto del lavoro, in A. Levi, a cura di, Il nuovo art. 4 sui controlli a distanza. Lo Statuto dei lavoratori modificato dal Jobs Act, in Il nuovo diritto del lavoro. Collana diretta da G. Pellacani, Milano, 2016, ISBN 978-88-14-21403-5, pp. 1-20.
  30. La tutela risarcitoria dimidiata, in F. Basenghi – A. Levi, a cura di, Il contratto a tutele crescenti, in Il nuovo diritto del lavoro. Collana diretta da G. Pellacani, Milano, 2016, ISBN 978-88-14-18884-8, pp. 103-119.
  31. Il Jobs Act e l’obiettivo della definizione di una disciplina organica dei contratti di lavoro. Il banco di prova dell’apprendistato, in Basenghi F. – Russo A., Flessibilità, sicurezza e occupazione alla prova del Jobs Act, Collana Fondazione Marco Biagi, vol. n. 8, Torino, 2016, ISBN 978-88-921-0414-3, pp. 269-291.
  32. El cambio de las funciones en Italia después de la Ley Jobs Act, in Cabeza Pereiro Jaime (Director), Fernandez Docampo Maria Belen (Coordinadora), Fernandez Prol Francisca (Coordinadora), La gestión del cambio laboral en la empresa, Thomson Reuters – Aranzadi, 2017, ISBN 9788491523680, pp. 283-290.
  33. Il lavoro italiano all’estero dopo il Jobs Act, in Mass. giur. lav., n. 11 del 2017, pp. 779–784.
  34. L’utopia della certezza del diritto, in Colloqui giuridici sul lavoro (a cura di A. Vallebona), 2017, pp. 38-39.
  35. Le semplificazioni in materia di lavoro all’estero, in F. Basenghi – A. Levi (a cura di), Le semplificazioni procedurali, le sanzioni e le pari opportunità nel Jobs Act, Il nuovo diritto del lavoro (diretto da Luigi Fiorillo e Adalberto Perulli), Giappichelli Editore, Torino, 2017, pp. 49-60. ISBN 9788875243920.
  36. Il controllo difensivo a distanza e l’inoperatività dell’art. 4 dello Statuto, in Il lavoro nella giurisprudenza, n. 5/2018, p. 471.
  37. La responsabilità sociale delle imprese nell’azione di contrasto al lavoro forzato, in Thereza Nahas-Fernando Fita Ortega (coordinadores), OIT 100 Años: una visión de sus principios fundamentales desde el siglo XXI, Aranzadi, 2018, p. 287 (ISBN: 978-84-1308-331-5).
  38.  Il lavoro agile, nel contesto del processo di destrutturazione della subordinazione, in Rivista giuridica del lavoro e della previdenza sociale, n. 1/2019, I, pp. 25-46.
  39.  Il rischio paese e la tutela della salute e della sicurezza del lavoratore, in Josè Claudio Monteiro de Brito Filho, Ney Maranhão, Sandro Nahmias Melo, Sonia Mascaro Nascimento (coordenadores), O Mundo do Trabalho em Debate. Estudos em Homenagem ao Professor Georgenor de Sousa Franco Filho, LTR Editora Ltda, 2019, pp. 21-24 (ISBN 978-85-301-0074-2).
  40. Il lavoro e le piattaforme digitali: evoluzione dell’impresa ed esercizio dei poteri datoriali, in F. Basenghi-L. Di Stefano-A. Russo-I. Senatori, a cura di, Le politiche del lavoro della XVIII Legislatura: dal Decreto Dignità alla gestione dell’emergenza Covid-19, in Collana Fondazione Marco Biagi, n. 14, Torino, Giappichelli Editore, 2020, pp. 385-399 (ISBN 9788892135741).
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